Job Title:  CDD - Supply Chain Coordinator

CDD DE 6 MOIS À POURVOIR DÈS JUIN 2025

Qui sommes-nous ?

Filorga et Colgate-Palmolive partagent des valeurs de bienveillance, de courage et d'inclusion. Le groupe a pour but de réinventer un avenir plus sain pour les personnes, et notre
planète en étant présent dans plus de 200 pays et territoires. Si vous souhaitez travailler pour une entreprise qui respecte ses valeurs, rejoignez-nous !

Dans le cadre d’un remplacement, l’équipe Supply Chain cherche son/sa nouveau/nouvell Supply Chain Coordinator en CDD.

Missions :

• Diriger la production de produits finis en liaison avec les planificateurs de la demande, les coman's et les approvisionnements afin d'assurer le remplissage des caisses, le respect des délais et des stocks,
• Utiliser et partager les prévisions avec les clients,
• Élaborer le plan de production et envoyer les commandes aux sous-traitants,
• Coordonner les réunions de suivi hebdomadaires pour suivre la planification, la production, les retards potentiels et prendre les décisions qui s'imposent,
• Veiller à ce que la production corresponde aux prévisions, qu'elle soit ponctuelle et complète, gérer le SLOB et le niveau des stocks, les tensions RM/PM et l'exactitude des prévisions. Le plan de production inclut toutes les activités de copacking pour le plan de promotion,
• Diriger des projets interfonctionnels en relation avec le Netops
• Soutenir le responsable de la chaîne d'approvisionnement dans la réalisation des KPIs mensuels (politiques de stocks, inventaire, position des stocks...)

Compétences recherchées :
- Maîtrise obligatoire de SAP
- Expérience obligatoire de 3 ans minimum en approvisionnement dans un environnement cosmétique
- Expérience souhaitée dans l’élaboration de plans de production (calcul des besoins, MRP et packaging)
- Le leadership est nécessaire pour conduire des projets et des planifications

- Autonomie dans la gestion de son activité et de ses objectifs
- Bon esprit d'analyse
- Anglais courant requis

- Français courant obligatoire

Notre engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion

Atteindre notre objectif commence par nos collaborateurs, en veillant à ce que notre personnel représente les personnes et les communautés que nous servons, et en créant un environnement où nos collaborateurs trouvent leur place, où nous pouvons véritablement être nous-mêmes, nous sentir traités avec respect et soutenus par la direction afin d’avoir un impact significatif sur l’entreprise.

Égalité des chances à l’emploi

Filorga et Colgate sont des employeurs offrant l'égalité des chances et tous les candidats qualifiés seront considérés de la même manière sans égard à la race, la couleur, la religion, le genre, l'identité sexuelle, l'orientation sexuelle, l'origine nationale, l'origine ethnique, l'âge, le handicap, la situation matrimoniale ou toute autre caractéristique protégée par la loi.