Título: Media Svcs Procurement Specialist
Assistência de deslocamento não oferecida
Número da vaga# 166808 - Sao Paulo, São Paulo, Brasil
Quem somos
A Colgate-Palmolive Company é uma empresa global de produtos para o consumidor que opera em mais de 200 países e é especializada em higiene bucal, cuidados pessoais, cuidados com o lar, cuidados com a pele e nutrição animal. Mais famílias confiam em nosso produto do que qualquer outra marca do mundo, o que nos torna um nome familiar!
Faça parte da Colgate-Palmolive: uma empresa de crescimento inovadora e acolhedora que está reinventando um futuro mais saudável para as pessoas, seus animais e nosso planeta. Guiados por nossos valores fundamentais de sermos cuidadosos, inclusivos e corajosos, promovemos uma cultura que inspira nosso pessoal a alcançar metas em comum. Juntos, vamos construir um futuro mais brilhante e saudável para todos.
Objetivo do Cargo:
Planejar e executar uma estratégia sólida de sourcing para as categorias de Gastos com Mídia (digital, criativo, conteúdo, produção, taxas, e-commerce, etc.) para impulsionar a inovação e, ao mesmo tempo, otimizar a eficiência em termos de orçamento, qualidade, conformidade, custo e níveis de serviço. O Especialista Sênior em Compras de Mídia para a América Latina aplica uma metodologia de sourcing estratégico para atender às solicitações dos stakeholders internos e contribuir para o crescimento do negócio, maximizando o valor.
Responsabilidades:
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Desenvolver análises de gastos para identificar as principais áreas de oportunidade de crescimento, eficiência e simplificação.
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Definir e liderar a execução do processo de sourcing estratégico em âmbito regional. (América Latina)
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Garantir a conformidade e a visibilidade do processo de compras E2E: sourcing, compra, contratação, faturamento e gerenciamento do relacionamento com parceiros de negócios externos.
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Ativar a Rede Dinâmica de Fornecedores para abordar a presença fundamental e reimaginada:
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Reforçar a garantia fundamental de fornecimento, revisando os planos de continuidade de negócios com os principais fornecedores.
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Criar e implementar KPIs para garantir a excelência no serviço prestado pelos fornecedores.
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Segmentação de fornecedores e gestão de relacionamento.
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Crie alternativas para a área de atuação da divisão e implemente mudanças com base na inovação; busque o desenvolvimento estratégico e o relacionamento com fornecedores, incluindo estratégias de terceirização.
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Fortaleça relacionamentos e integre-se antecipadamente para agilizar decisões.
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Crie parcerias para um sourcing sustentável a longo prazo. Definir materiais e fornecedores prioritários
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Construir relacionamentos com líderes de pensamento em áreas inovadoras para aprender e aplicar novas ideias
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Aumentar o engajamento de stakeholders internos em todas as áreas funcionais e divisões
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Aumentar o valor entregue por meio de programas-chave de Gestão de Relacionamento com Fornecedores
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Cumprir metas de custos e despesas:
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Negociações de valor agregado
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Cumprir metas de economia
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Envolvimento ativo no processo orçamentário e visibilidade das economias nas Demonstrações Financeiras
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Análise trimestral de gastos
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Maximizar os benefícios da utilização do sistema de Ferramentas de Compras
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Aumentar a capacitação e a expertise para atender às demandas de agilidade
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Aumentar a liderança pessoal, reforçar as definições de FEED
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Participação em Redes Ágeis com resultados sustentáveis
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Garantir o compartilhamento de conhecimento entre regiões e países
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Tornar-se proficiente com insights externos e aplicar novas táticas
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Vincular todas as metas ao crescimento para garantir que estamos apoiando o movimento da receita
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Participação ativa em revisões de negócios
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Liderar e apoiar iniciativas digitais e de mídia
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Requisitos:
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Ensino superior em Administração de Empresas, Marketing, Negócios Internacionais ou similar.
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Sólida experiência em Marketing, Compras, Mídia e/ou Marketing como disciplinas.
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Inglês avançado.
Outros:
O Mestrado é desejável.
Técnico:
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SAP, ARIBA (preferencial).
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Ferramentas de colaboração do Google.
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Ferramentas do sistema de compras - Desejável.
Skills:
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Influência e negociação.
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Comunicação eficaz.
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Foco no consumidor/cliente.
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Execução eficaz.
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Trabalho em equipe e colaboração.
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Gestão de projetos (essencial).
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Fortes habilidades de negociação.
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Dados e análises.
Nosso compromisso com a diversidade, equidade e inclusão
Alcançar nosso propósito começa com nosso pessoal, garantindo que nossa força de trabalho represente as pessoas e comunidades que atendemos e criando um ambiente em que nosso pessoal se sinta pertencente, onde podemos ser autênticos, nos sentir tratados com respeito e ter o apoio da liderança para impactar o negócio de forma significativa.
Empregador que Oferece Oportunidades Iguais
A Colgate é um empregador de oportunidades iguais e todos os candidatos qualificados serão considerados para preenchimento da vaga aberta, independentemente da raça, cor, religião, gênero, identidade sexual, orientação sexual, nacionalidade, etnia, idade, ser portador de necessidades especiais, estado cívil, veteranos americanos (United States positions) ou qualquer outra característica protegida por lei.
Adaptações razoáveis durante o processo de candidatura estão disponíveis para pessoas com deficiências. Preencha este formulário de solicitação se precisar de adaptações.
#LI-Híbrido