• Człowiek w jasnoniebieskiej koszuli gestykuluje i tłumaczy procesy rekrutacji współpracownikowi

    Proces rekrutacji

    Jako twórcy jednych z najbardziej rozpoznawanych i godnych zaufania marek, wiemy, że cały nasz sukces zależy od energii oraz zaangażowania naszych członków zespołu. Zgodnie z naszymi wartościami, nasz proces rekrutacji jest sprawiedliwy, pełen szacunku oraz przejrzysty, a selekcja ma na celu przyciągnięcie utalentowanych i zmotywowanych ludzi, którzy będą mogli zbudować karierę, która da im powód do radości.

Proces rekrutacji

Jako twórcy jednych z najbardziej rozpoznawanych i godnych zaufania marek, wiemy, że cały nasz sukces zależy od energii oraz zaangażowania naszych członków zespołu. Zgodnie z naszymi wartościami, nasz proces rekrutacji jest sprawiedliwy, pełen szacunku oraz przejrzysty, a selekcja ma na celu przyciągnięcie utalentowanych i zmotywowanych ludzi, którzy będą mogli zbudować karierę, która da im powód do radości.

Etapy naszego procesu rekrutacji

  • Biała ikona szkła powiększającego na różowym tle oraz biała ikona życiorysu na turkusowym tle

    Szukaj i Aplikuj

    W pierwszym etapie chodzi o Ciebie: Twoje zainteresowania, zdolności i cele. Przejdź do części Znajdź pracę i poszukaj stanowiska, na którym praca da Ci satysfakcję. Jeżeli nie znajdziesz od razu stanowiska dla siebie, możesz utworzyć powiadomienie, a my poinformujemy Cię, gdy zostaną opublikowane ogłoszenia o stanowiskach, które Cię interesują.

    Kiedy znajdziesz ogłoszenie, które Cię interesuje wystarczy kliknąć Aplikuj teraz i utworzyć konto (lub zalogować się w przypadku posiadania konta), podać wymagane informacje, odpowiedzieć na pytania dotyczące stanowiska i wysłać swoją aplikację.

  • Dwie białe chmurki na żółtym tle

    Wstępna selekcja

    Podczas procesu rekrutacji, starannie przeglądamy aplikacje o pracę i komunikujemy status selekcji, a także możliwe kolejne kroki, tak szybko, jak to możliwe. Jeżeli będziesz jedną z osób wybranych do kolejnego etapu, skontaktujemy się z Tobą, aby zorganizować rozmowę kwalifikacyjną przez telefon lub wideo i lepiej Cię poznać oraz odpowiedzieć na wszelkie pytania.

  • Biała ikona dwóch osób na jasnoniebieskim tle

    Rozmowa rekrutacyjna

    Być może zaprosimy Cię na rozmowę kwalifikacyjną opartą na kompetencjach, w trakcie której będziesz mógł zaprezentować przykłady swoich umiejętności oraz tego, jak je wykorzystać na danym stanowisku.

    Przygotowując się do rozmowy kwalifikacyjnej rozpocznij od przeglądu opisu stanowiska oraz przypomnienia wcześniejszych doświadczeń związanych z wymogami stanowiska. Następnie przygotuj potencjalne odpowiedzi używając techniki o nazwie STAR.

  • Hasło Colagte Build A Future w kolorze białym na czerwonym tle

    Oferta

    Jeżeli będziesz wybranym kandydatem, zaproponujemy Ci ofertę pracy a także zaproszenie, by dołączyć do nas, aby budować karierę, która da Ci powód do radości.

  • Biała ikona szkła powiększającego na różowym tle oraz biała ikona życiorysu na turkusowym tle

    Szukaj i Aplikuj

    W pierwszym etapie chodzi o Ciebie: Twoje zainteresowania, zdolności i cele. Przejdź do części Znajdź pracę i poszukaj stanowiska, na którym praca da Ci satysfakcję. Jeżeli nie znajdziesz od razu stanowiska dla siebie, możesz utworzyć powiadomienie, a my poinformujemy Cię, gdy zostaną opublikowane ogłoszenia o stanowiskach, które Cię interesują.

    Kiedy znajdziesz ogłoszenie, które Cię interesuje wystarczy kliknąć Aplikuj teraz i utworzyć konto (lub zalogować się w przypadku posiadania konta), podać wymagane informacje, odpowiedzieć na pytania dotyczące stanowiska i wysłać swoją aplikację.
  • Dwie białe chmurki na żółtym tle

    Wstępna selekcja

    Podczas procesu rekrutacji, starannie przeglądamy aplikacje o pracę i komunikujemy status selekcji, a także możliwe kolejne kroki, tak szybko, jak to możliwe. Jeżeli będziesz jedną z osób wybranych do kolejnego etapu, skontaktujemy się z Tobą, aby zorganizować rozmowę kwalifikacyjną przez telefon lub wideo i lepiej Cię poznać oraz odpowiedzieć na wszelkie pytania.

  • Biała ikona dwóch osób na jasnoniebieskim tle

    Rozmowa rekrutacyjna

    Być może zaprosimy Cię na rozmowę kwalifikacyjną opartą na kompetencjach, w trakcie której będziesz mógł zaprezentować przykłady swoich umiejętności oraz tego, jak je wykorzystać na danym stanowisku.

    Przygotowując się do rozmowy kwalifikacyjnej rozpocznij od przeglądu opisu stanowiska oraz przypomnienia wcześniejszych doświadczeń związanych z wymogami stanowiska. Następnie przygotuj potencjalne odpowiedzi używając techniki o nazwie STAR.

  • Hasło Colagte Build A Future w kolorze białym na czerwonym tle

    Oferta

    Jeżeli będziesz wybranym kandydatem, zaproponujemy Ci ofertę pracy a także zaproszenie, by dołączyć do nas, aby budować karierę, która da Ci powód do radości.

Pytania?

Jeżeli masz jakieś pytania na temat dowolnego z etapów procesu rekrutacji, odpowiedzi na nie możesz znaleźć na stronie Często zadawanych pytań dla osób poszukujących pracy.

Sprawdź czego oczekiwać

Znalezienie ogłoszenia, aplikowanie, przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej opartej o wywiad kompetencyjny to kroki, które musisz podjąć w trakcie ubiegania się o pracę.

Gotów, by znaleźć pracę?

Szukaj pracy w jednej z naszych lokalizacji w ponad 80 krajach na całym świecie.